光明路、沭河大街，卫星地图上，这两者交汇所得坐标，是临沭县人民法院。国徽庄重而威严，高悬办公楼上，见证这里的干警们为不断推进人民司法事业发展久久为功。无意之中恰巧相合，在那威严国徽之下，工作在这里的40名女干警们，用如火激情尽法定之责，以似水芳心履为民之职，在临沭法院高质量发展路上贡献“她力量”。

　　　　精于业，办案高效

　　红色底蕴深厚的临沭县，有山东“小延安”之称。根植红色沃土，在一代代干警努力下，临沭法院近年来屡获殊荣，54个集体和个人受到省以上表彰。

　　被评为“全国法院办案标兵”的行政（综合）审判庭庭长高晓，正是这支队伍的佼佼者。参加工作26年来，她对承办的每一起案件，都是精益求精，力求通过调解、庭前会议、庭审或者裁判说理，对当事人的每一个争议予以恰当的回应，把当事人心中的每一个问号拉直，让当事人赢得清楚、输得明白。

　　“时间就那么多，案子却一直在排队，势必要求我们在保证审判质量前提下提高效率。” 说起办案，高晓有自己的高效诀窍，就是把常见争议焦点、证据形式、庭审要点等分类整理，进而对类型化案件、批量案件和关联案件集中审理或合并审理，抽出更多时间用于研究疑难复杂案件。

　　为实行类案专办，临沭法院组建金融审判、婚姻家事等7个专业团队。法官助理尤茜所在的团队专职审理道路交通事故责任纠纷案件，1名法官、3名法官助理、3名书记员全都是女干警，团队成员发挥女性善于倾听、观察敏锐优势，全年调解、审结案件771件，平均办案天数22天，调撤率68.2%。

　　　　勤于思，不惧难案

　　近年来，临沭法院干警撰写和完成的理论文章《扎扎实实解决执行难的‘临沭模式’》《临沭法院民商事案件审判全流程改革促全面提质增效的情况报告》，以及《沂蒙区域文化与司法裁判研究》《基层法院案件繁简分流和分配机制研究》等省级调研课题，在系统内引发强烈反响。

　　“这些成果，无不来自临沭法院各项工作中的生动实践。”参与上述文章撰写和课题研究的审判管理办公室主任曹珊珊说，临沭法院是一个学习型法院，特别是在审判业务上。

　　女干警除了细腻、温柔，更善于思考。随着经济社会快速发展，合同、买卖、股权等纠纷呈现复杂、新型等特点，给相关诉讼审理带来难度。“遇到审理难题，我们庭会通过集体讨论或者专业法官会议，集思广益拓展审理思路。”在以商事案件审判为主的民二庭，法官助理阚竹珍感受到不断思考、学习给审判带来的益处。

　　“作为一名法官，面对日益复杂的案件，如何抽丝剥茧，作出公正的判决，这就要求我们坚持学习，时刻做一个有准备的人。”法官王云讲道：承办案件时多问一句，深究一层，在沟通中寻找案件的焦点、痛点和堵点。随着审判经验增长，她逐渐地摸索出属于自己的工作方法，调解的时候，多做双方的思想工作，充分了解双方合理诉求，给出一个平衡的调解方案。

　　　　敏于行，守护天平

　　被执行人 “爽约”4次，第二次拘传促履行；分开81天后，申请人接回自己的孩子……在一个个成功执行案件背后，离不开女干警勇毅身影。法官丁小一和其他男性执行干警一样，天天奔波在执行一线。

　　“公平对待每一名当事人，心平气和中有威严、也有温暖。”这是同事们对丁小一的评价。她善于用女性特有的细心与温柔开展执行工作，无论是面对申请人的焦急还是被申请人的不解，她都能耐心倾听当事人的心声，做好解惑答疑工作。

　　然而，面对逃避执行、隐匿财产的被执行人，集中行动、调查取证、查封扣押、拘留拘传，丁小一把全部精力都投入到工作中而无暇他顾。丁小一的丈夫也是一名法官，工作性质决定了他们两口子对孩子的照料有所亏欠。

　　对于身边同事早来晚走、加班加点，负责财务工作的王莹莹深有体会和感触。她调入法院工作后一个月的工作量就达到原单位几个月的量。据此，她理解了下班后办公楼为何还有亮着的窗口——灯光点点，照亮一方公平正义；灯光盏盏，点亮沭法人为民初心。

　　“如果说审判工作是在守护明辨是非的公平与正义，那么我们还要在工作和家庭之间找到一个平衡点。”年龄稍长的高晓，时常向其他女同事传递这样的观点。她认为，妥善照顾好家庭，获得后方支援，前方工作也会更顺心。

　　这样的顺心，让她们心无旁骛的为临沭法院发展奉献着“她力量”。近年来，临沭法院先后被授予“全国优秀法院”“山东省五一劳动奖状”“全省优秀法院”“全省法院队伍建设先进集体”“全省法院诉讼服务示范先进集体”，司法警察大队被最高人民法院授予“人民法院司法警察先进集体”，机关党委被授予“山东省先进基层党组织”。

　　“广大女干警在本职岗位上，聚焦主责主业，用心办理好每一起案件，用情做好每一项工作，在平凡的岗位上取得了不平凡的成绩。”临沭法院党组书记、院长赵树才说，她们展现了新时代司法速度、温度与力度，为推动法院高质量发展贡献了巾帼力量。